2021.1.22
三橋製作所が「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス認証企業として認証されました。
三橋製作所が取り組む具体的な行動計画は、 ①毎週水曜日を「ノー残業デー」に設定 ②年次有給休暇の半日取得制度 ③育児と介護の休業・短時間勤務制度 ④配偶者出産休暇制度 ⑤子の看護休暇制度
今後も「勤めていて良かったなと喜んでいただける企業風土づくり」の実現のため、仕事と家庭のバランスが取れる制度の充実に努めます。
